Curve vs Uniswap 的12條冷熱知識_SWAP:PAXCURVE價格

1.Curve并沒有散戶認為的那么復雜而是被各種分析搞復雜了。(詳見9-11)

2.Uniswap是企業，Curve是社區。

3.Curve早就不是只能stableswap了，CurveV2基本能做到Uniswap支持的大部分事情。

4.Uniswap比較重單項產品或者技術的突破，Curve比較側重生態綁定。

跨鏈流動性聚合器Router Protocol已集成Scroll測試網:6月27日消息，跨鏈流動性聚合器Router Protocol已集成Layer2解決方案Scroll測試網，支持開發人員構建IDApp，以擴展到Scroll，同時Scroll內的項目也可以通過Router Protocol訪問多個區塊鏈網絡。[2023/6/27 22:01:55]

5.UniswapV2現在仍然是小型項目或者meme項目的首發流動性選擇，因為夠簡單。

比特大陸薪酬改革涉嫌年齡歧視，員工稱將維權:4月12日消息，今年一季度以來，比特大陸開始執行員工結構薪酬改革，并且在進行績效考核時加入“年齡分”，基準年齡之上，年紀越大扣分越多。有涉事員工認為此舉違反勞動法，并表示將拿起法律武器維權。

一位比特大陸員工王為表示，在最新的薪酬調整方案中，原本的固定工資調整為基礎工資+績效工資兩部分，而績效工資與職級掛鉤，T3x、T4x、T5x三檔職級績效工資比例分別為30%、50%、70%。在績效考核時，最終的分數還與年齡掛鉤，如果年齡超過基準線，績效就要扣分。

據一位業內人士則分析，比特大陸2022年營收或超過100億美金。因此，資金問題應該不會是造成比特大陸這次薪酬改革的主要原因。

此前消息，比特大陸因稅務違法被北京稅務局罰款近2500萬元。[2023/4/12 13:58:51]

6.UniswapV3是一項偉大創新還是一坨屎目前爭論太大，但對于用戶來說管理V3倉位的成本和難度確實太高。

MetaBeat將通過Cryto.Com NFT發布MAMAMOO NFT系列:金色財經報道，K-POP音樂內容 NFT 平臺MetaBeat將于 2022 年 9 月 19 日發布“MAMAMOO NFT Special Collection”。MAMAMOO是RBW的旗艦藝術家，MetaBeat的戰略合作伙伴，這次NFT投放將為符合條件的NFT所有者提供機會，為未來的NFT發行提供獨特的福利和獨特的實物贖回。為了接觸到全球觀眾，這次投放將通過Crypto.com NFT進行。[2022/9/3 13:05:54]

7.Curve的stableswap這個曲線在一定的區間內能夠實現非常低的滑點，但在極端情況脫離這個區間后會送脫錨的資產更快歸零。

8.Curve的衍生項目無論從流動性還是創新性上來說，最成功的只有Convex，這一輪的Concentrator、Clever算是Convex上的錦上添花，非雪中送炭。

9.Curve為什么沒有想象中那么復雜，簡單的用人話來理解就是$CRV的排放被Curve銷售給了其他項目方，而換來的是一種流動性服務，為了得到這種服務又產生了“賄賂”，同時因為需要使這個服務存在就必須繼續排放$CRV，所以爭論點在于這種服務的價值比較難量化，它是協議收入、排放、賄賂的一個綜合值。

10.Uniswap的代幣$UNI目前是一種比較單純的治理代幣，用于社區投票。它潛在的期望價值在于大家認為有一日Uniswap社區開啟手續費收入開關，$UNI的持有者有希望從其巨額的手續費收入中分一杯羹。但是一旦從LP的手中分走部分手續費收入，有可能造成LP的流失，導致TVL下降。

11.個人感覺Curve所謂的門檻問題并不是什么問題，即使是問題也比較好解決，如果你不太容易去理解這個飛輪的每個運作環節，那持有CRV也只是staking到Convex就行了，甚至不用去新出的這些協議，Convex是真正降低了Curve門檻的產品。

12.UniswapV2的門檻確實足夠低，同時在印象流的用戶群體中已經扎根，這個可以說是Uni這個產品現在最大的壁壘之一了，在不考慮可持續性等因素的情況下，真正是絲滑的無需可地創建流動性，然后自己寫個合約就可以激勵流動性了。

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