「邀請新人領積分、得獎品」6月27日-7月3日獲獎結果公布_SUSHI:sushi幣騙局

6月27日-7月3日邀請新用戶數量排名前十的用戶分別為：

幣安總法律顧問：幣安法律團隊已擴大到超過80人:金色財經報道，幣安新任命的總法律顧問Eleanor Hughes在接受采訪時表示，為了跟上加密監管的發展速度，幣安聘請了大批法律專家。盡管Hughes 加入不到兩年，但她見證了法律團隊從15人左右發展到目前超過80人的規模。幣安法務部門與公司合規團隊合作，密切關注將影響未來幾年監管格局的長期趨勢，并對新的發展做出反應，除了積極爭取更多牌照外，幣安還在利用一切機會參與與監管機構的對話。[2023/7/29 16:05:38]

其余用戶邀請的新人并沒有完成實名認證，屬于無效邀請。

Post Voyager與Ozys達成合作，將在Klaytn和Polygon上推出MOOI代幣:7月29日消息，日本手游巨頭Cocone旗下區塊鏈分公司、MOOI Network開發商Post Voyager周五宣布與Ozys達成合作，后者是Orbit Bridge和數個DeFi協議（如Polygon生態Meshswap和Klaytn生態KLAYswap）的區塊鏈開發公司。

作為合作伙伴關系的一部分，雙方同意擴大合作，以拓展MOOI Network的生態系統。Post Voyager將與Ozys合作，共同推動在Klaytn和Polygon上推出MOOI代幣。MOOI代幣將于8月8日在Polygon鏈上推出，并將上線Meshswap。此前有消息證實，MOOI也將在Klaytn上發布，并將于同日上線KLAYswap。（invezz）[2022/7/29 2:45:58]

請以上獲獎用戶聯系金色財經客服，登記并領取獎勵。7月8日23:59前未聯系客服的視作放棄獎勵。注：每個賬戶要求最低實名邀請不低于3人，不足3人不進入獲獎名單。

Sushi團隊提名新CEO最高超830萬美元的薪酬引發社區不滿:7月27日消息，昨日，Sushi團隊提名軟件工程師Jonathan Howard為Sushi CEO。但社區對擬議的薪酬感到不滿。

如果他當選，將在四年的歸屬期內每年獲得80萬美元的穩定幣，外加60萬SUSHI代幣（目前每個價值1.29美元），另外還有35萬個SUSHI，作為新產品發布時發放的獎金。如果SUSHI的價格上漲超過他領導下的各個里程碑，那么將向他再發放120萬枚SUSHI，即SUSHI的價格上漲到 3美元、5美元、7美元、9美元和11美元以上，獎勵逐漸增加。依此計算，如果SUSHI漲至11美元以上，將上任的CEO將根據其提議的薪酬獲得835萬美元的獎金。目前治理投票為68%暫停。

據此前消息，SushiSwap新提案提議聘請Jonathan Howard擔任SushiSwap CEO。（The Defiant）[2022/7/27 2:41:25]

5月底，金色財經推出「積分任務系統」，不僅可以通過完成每日任務獲得積分、兌換禮品，每周邀請人數排名前10名的用戶，即可有機會獲得：

下個數字藏品基礎版的免費空投；

下個數字藏品典藏版的優先搶購權利。

?注：以上獎品任選其一

每周邀請人數排名前3名的用戶，可直接獲得創世VIP金星勛章！

活動還在火熱進行，歡迎查看《金色財經用戶如何快速獲得積分攻略》參與！

??通知：7月4日-7月10日期間的「邀請新人領積分、得獎品」活動暫停，請持續關注金色財經官網獲取最新活動消息！

來源：金色財經

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